find a way 法律事務所は、目の前の紛争解決にとどまらず、クライアントの未来のために、共に悩み、共に決断する法律事務所です。
電話、メール、LINE、Chatworkで24時間以内のレスポンス。ZOOM相談可。
契約書のリーガルチェックは24時間以内に対応します。
頻繁な経過報告を徹底します。
進展がないときは進展がないことを報告し、クライアントの安心感を優先しています。
単に選択肢を示すだけではなく、選択すべき方針を明確に示します。
クライアントが悩ましい状況に置かれ、困難な決断に直面していることを十分に理解します。
そのため、決断をクライアントに委ねることなく、共に、進むべき道を決断します。
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企業の法律顧問として、人事・労務に関する紛争解決や制度構築を含む700件以上の事件を担当してきました。
残業代請求、解雇紛争、退職勧奨、ハラスメント問題、従業員による不正行為対応（横領、窃盗等）、就業規則の作成・チェックなど幅広く対応しています。
中小企業診断士としての人事・組織の知識も駆使し、紛争を乗り越え、企業を一体の組織とすることを使命としています。
顧問先は、飲食業を中心に、IT系スタートアップ、建設業、不動産業、医院、税理士事務所など多岐にわたります。
飲食業を営む会社の顧問業務を通じて、飲食業界を取り巻く法律問題への見識を深めてきました。
中小企業診断協会フードビジネス研究会の代表理事を務め、法律のみならず、飲食業界の経営に関するご相談にも対応しています。
HACCPコーディネーターの資格を有し、令和3年6月に義務化されたHACCPの導入支援も行っております。
さらに、現役クラブＤＪとしての活動により、日々、多数の飲食店経営者の現場の声に耳を傾けています。
弁護士との連携が深く、裁判中でも使える証拠が取れる優良事務所を厳選しました。迷った際は、ぜひこちらも参考にしてみてください。
